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 Segurança, Qualidade E Meio Ambiente

 
 
 

 Segurança

 

A Meritor possui como meta reduzir os acidentes de trabalho à zero. Atualmente, a empresa já registra três anos sem acidentes nas fábricas. É priorizada a segurança e saúde dos colaboradores, praticando normas e obedecendo a leis que garantam a integridade de todos os seus profissionais. Além disso, a empresa mantém uma série de programas voltados às melhores práticas de manutenção preventiva, melhorias de processos e condições dentro do ambiente de trabalho, com um forte apelo à cultura de prevenção de acidentes.

A empresa possui uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e o Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho, que são responsáveis por inspecionar todas as áreas das fábricas e orientar os colaboradores.

A Meritor oferece um documento com todos os detalhes de sua Política de Segurança e Saúde Ambiental (EHS). Para acessar, clique aqui.


 

 Sustentabilidade e Meio Ambiente

 

A Meritor mantém programas de sustentabilidade e responsabilidade ambiental que vão muito além da coleta seletiva. Os colaboradores são incentivados em atividades como o 5R’s, economia de energia e água, além de ajudar a solucionar possíveis situações de risco e não conformidades.

A empresa consegue reaproveitar 95% dos resíduos destinados ao aterro sanitário, com uma redução de 7% no consumo de óleo para as máquinas e 22% no desperdício de tintas e solventes.

As peças fabricadas na unidade de Resende são pintadas por uma máquina totalmente automatizada, que reduz o consumo de tinta e garante a segurança do meio ambiente e dos colaboradores.

Certifição Ambiental.

Equipe ambiental da Meritor

Equipe ambiental da Meritor


 

 O que é Sustentabilidade?

 

O desenvolvimento sustentável é aquele capaz de suprir as necessidades da geração atual, garantindo a capacidade de atender as necessidades das futuras gerações, pois não esgota os recursos para o futuro. Essa é a definição de sustentabilidade que foi criada durante a Comissão Mundial sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento, evento criado pelas Nações Unidas para debater e expor soluções para conciliar dois objetivos: a conservação ambiental e o desenvolvimento econômico.

As ações de responsabilidade social e ambiental são, atualmente, parte da estratégia corporativa e da rotina das pessoas, pois a consciência de que devemos manter uma relação equilibrada entre o retorno econômico, ações sociais e conservação do meio ambiente, é crescente na sociedade. E é cada vez mais importante que as corporações tenham essa consciência de que são parte do mundo e não consumidoras do mundo. Nossas fontes naturais são esgotáveis e o mundo inteiro sofrerá as consequências, pois dependemos delas para nossa sobrevivência.

Fonte: WWF Brasil.


 

 Outubro – Mês do consumo sustentável

 

Em 15 de outubro de 2008, a Consumers International, Organização Mundial das Associações de Defesa dos Direitos do Consumidor, fez uma campanha sobre Consumo Sustentável chamada Consumer’s Action Day. Entidades, como as brasileiras Proteste e IDEC, mobilizaram suas redes para reforçar junto ao governo reforçando a importância do tema para o futuro.

Com a extensão do envolvimento das empresas com essa questão, a proposta de um dia foi substituída pela de um mês inteiro focado na responsabilidade ambiental.

Para comemorar o Mês do Consumo Consciente, a Meritor planejou uma série de ações para alertar e incentivar seus colaboradores a adotarem e manterem uma atitude sustentável, não só dentro na empresa, mas em suas vidas pessoais.

Fonte: Ministério do Meio Ambiente


 

 Meritor Sustentável – Ações Constantes

 
  • Aumento da coleta seletiva de 75% para 95% dos resíduos recicláveis produzidos pela empresa;
  • Otimização do volume de tinta e solventes comprados e armazenados, com redução de aproximadamente 20% do descarte de tintas vencidas;
  • Otimização do armazenamento e aquisição de produtos químicos, com preferência por produtos ambientalmente amigáveis;
  • Criação do Grupo Ambiental, com uma equipe focada nos assuntos do dia a dia da fábrica, responsáveis pela coleta seletiva de cada setor e adequação às exigências da ISO 14001, além de disseminar o conhecimento sobre a cultura de preservação ambiental;
  • Instalação de sistema de exaustão nas máquinas da fábrica, sendo que as máquinas que emitem vapor de óleo possuem um sistema de reaproveitamento, que devolve o óleo ao sistema, como matéria prima;
  • Monitoração de consumo de energia elétrica setorial;
  • Monitoração do consumo de água setorial;
  • Programa de conscientização ambiental em parceria com o Formare, com reutilização de materiais e participação de colaboradores como voluntários;
  • Utilização de energia solar na fábrica de cardans;
  • Reciclagem de óleo de cozinha do refeitório para a indústria de sabão;
  • No restaurante, cada pessoa monta o seu próprio prato, o que resultou em uma redução do desperdício de comida em aproximadamente 30%, ao longo de dois anos.